Formation « Entretien Motivationnel au service de la Promotion de l’Activité Physique »
Qu’est ce qui empêche les gens de changer? C’est cette question qui amène souvent à s’intéresser à la motivation. Les personnels de santé, les formateurs, les psychologues, les travailleurs sociaux
ressentent tous un jour la même frustration : il semble évident que ce que fait une personne est inefficace ou autodestructeur; on perçoit une meilleure solution, mais le sujet persiste dans son comportement…»
L’Entretien Motivationnel, R. Miller, S. Rollnick
C’est pour aider les professionnels et bénévoles d’associations que la Mutualité Française Hauts-de-France propose cette formation.
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Infos Pratiques
Objectifs
- Comprendre les enjeux du changement de comportement et
de la motivation - Comprendre / expérimenter les bases et techniques et
l’entretien motivationnel - Savoir transférer les principes de l’entretien
motivationnel à la conduite d’actions de promotion de
l’activité physique
Public
- Professionnels de santé et de la prévention
- Travailleurs sociaux
- Toutes personnes souhaitant conduire une action de
promotion de l’activité physique
Intervenants
- Yann JACOB : Psychologue et Formateur à l’entretien motivationnel
- Cédric BAILLY : Educateur Médico-sportif, Chargé de prévention santé
Programme
Jour 1 :
- Mais pourquoi ne veulent-ils pas changer ?
Repérer et comprendre les comportements de résistance chez l’autre.
Notre bienveillance et les réflexes correcteurs. - Qu’est-ce que l’entretien motivationnel ?
L’état d’esprit et les principes de l’entretien motivationnel.
Les conditions d’utilisation de l’entretien motivationnel.
Les étapes de l’entretien motivationnel.
Réussir le premier entretien.
Jour 2 :
- Comment bâtir la motivation ?
Susciter chez l’autre un discours en faveur du changement.
Susciter de la confiance en faveur du changement.
Découverte des outils et techniques de l’entretien motivationnel
Jour 3 :
- Comment passer de l’intention de changer à la mise en oeuvre du changement ?
Construire le plan de changement.
Les pré–requis à la délivrance de l’information et des conseils.
Susciter de la confiance en faveur du changement. - Les processus du changement de comportement :
Analyse du modèle de Prochascka et Di Clemente.
Jour 4 :
- Retour d’expériences des stagiaires.
- Présentation des outils de promotion de l’activité physique.
- Analyse d’un entretien complet.
INSCRIPTIONS
Pour vous inscrire, remplissez le formulaire d’inscription ci dessous :
- Session 2: avant le 4 mai 2018
Retrouvez les deux autres sessions de formation dans notre agenda.
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